SAÚDE EM ALERTA | 12.JULHO.2022 A gestão da saúde é uma questão urgente O sistema de saúde nacional sofre cada vez mais por priorizar o atendimento emergencial e especializado em vez da prevenção e acompanhamento contínuo dos pacientes. Muitos falam em crise e,...
GESTÃO | 30.JUNHO.2022 Planos empresariais e o reajuste por sinistralidade A taxa de sinistralidade é uma grande preocupação dos gestores de benefícios, e não é por acaso. O índice pode refletir no reajuste do plano empresarial na hora de renovar o contrato. Os planos...
NÚMEROS DO SETOR | 06.JUNHO.2022 Planos de Saúde alcançam 49,4 milhões de beneficiários em abril A Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) disponibilizou, nessa segunda-feira (6/06), a atualização dos números de beneficiários de planos de saúde relativa a abril de...
BENEFÍCIOS | 16.MAIO.2022 Previdência privada empresarial: principais tipos e vantagens Faz pouco tempo que o termo “educação financeira” entrou para o vocabulário do brasileiro. Culturalmente, não temos o hábito de fazer investimentos em outra carteira que não seja a...
TRABALHO | 18.ABRIL.2022 A Grande Demissão pode durar anos, diz especialista que cunhou o termo Já se passou quase um ano desde que o psicólogo organizacional Anthony Klotz cunhou o termo “The Great Resignation”. Em uma frase que depois se tornaria famosa, ele disse...
TENDÊNCIAS | 13.ABRIL.2022 Sonho brasileiro: trabalho remoto, grandes empresas e plano de saúde Um estudo feito pela consultoria de recrutamento Page Outsourcing mostrou que os brasileiros buscam a segurança de estar em uma grande empresa: entre os que responderam a...
NÚMEROS DO SETOR | 06.ABRIL.2022 Planos de Saúde alcançam 49 milhões de beneficiários em fevereiro A Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) disponibilizou, nesta terça-feira (05/04), a atualização dos números de beneficiários de planos de saúde referente a...
TENDÊNCIAS | 21.MARÇO.2022 Cinco pontos-chave para o trabalho híbrido funcionar No dia 16 de março, a Microsoft divulgou seu relatório anual de tendências do trabalho. Intitulado “Grandes Expectativas: permitindo que o trabalho híbrido funcione”, a...
RH ESTRATÉGICO | 09.MARÇO.2022 People Analytics: Novos dados, novas formas de gerir As pessoas são o que toda empresa tem de mais importante. Elas são a força que suporta os processos e levam as empresas a terem resultados incríveis, não importa o tamanho ou segmento....
NÚMEROS DO SETOR | 08.MARÇO.2022 Planos de Saúde alcançam 48,9 milhões de beneficiários A Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) disponibilizou, nessa segunda-feira (07/03), a atualização dos números de beneficiários de planos de saúde relativa a janeiro de 2022....
FUSÃO E AQUISIÇÃO | 21.FEVEREIRO.2022 Integração de culturas, pessoas e processos Ao longo da minha experiência profissional, tive a oportunidade de apoiar a fusão e integração de culturas de algumas empresas. Esse processo é desafiador sob dois aspectos: 1) para o...
RH ESTRATÉGICO | 16.FEVEREIRO.2022 Três mitos sobre as pesquisas de clima organizacional A importância da experiência do funcionário (employee experience) está atraindo mais atenção do que nunca. Em pesquisas recentes da Insight222 e TI People, que investigam o...
GESTÃO DE BENEFÍCIOS | 15.FEVEREIRO.2022 O modelo de pós-pagamento nos contratos de plano de saúde Todos sabem que os planos de saúde corporativos representam um custo significativo para as empresas. Sendo assim, a área de Recursos Humanos tem a complexa tarefa de...
NÚMEROS DO SETOR | 08.FEVEREIRO.2022 Planos de saúde: setor encerra 2021 com crescimento contínuo A Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) divulgou, nesta segunda-feira (07), os dados referentes ao número de beneficiários de planos de saúde e planos odontológicos...
TRABALHO | 24.JANEIRO.2022 O novo mundo do trabalho, segundo Larry Fink “Nenhuma relação foi mais alterada pela pandemia do que a relação entre empregadores e funcionários”, escreve Larry Fink, presidente do conselho de administração e diretor executivo da BlackRock,...
BENEFÍCIOS | 19.JANEIRO.2022 Benefícios Flexíveis: cartão ou programa? Qual a diferença? Imagine que ao ser contratado por uma empresa, você receba um cartão crédito para gastar em restaurantes, supermercados, cursos, cinemas, postos de gasolina e farmácias. Isso é o...
T&D | 12.JANEIRO.2022 McKinsey: Pilares para construir uma força de trabalho mais qualificada Muitas empresas enfrentam déficits crescentes de profissionais qualificados. Mas algumas têm abordado o desenvolvimento de habilidades de maneira mais integrada e estão,...
BENEFÍCIOS | 10.JANEIRO.2022 Previdência privada está entre os benefícios mais desejados A previdência privada é um dos benefícios mais desejados pelos funcionários, e tem ganhado destaque no pacote oferecido pelas empresas. É o que mostra um estudo da fintech Onze,...
NÚMEROS DO SETOR | 06.JANEIRO.2022 Planos de saúde atingem 48,7 milhões beneficiários em novembro A Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) divulgou, nesta quarta-feira (05/01), os números de beneficiários de planos de saúde relativos a novembro de 2021. Nesse...
GESTÃO DE BENEFÍCIOS | 04.JANEIRO.2022 Flexibilidade: o benefício mais valorizado em 2022 É sabido que quando se trata de atrair e reter talentos, o pacote de benefícios é tão importante quanto o salário. Mas montar um pacote atrativo e diferenciado, sem prejudicar o...
